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    公司副總經理2023年度教育類民z生活會個人對照檢查材料(學習、素質、能力、擔當、作風、廉潔,檢視剖析,發言提綱,國有企業班子成員二批次第主要)

    2024-01-06
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    公司副總經理2023年度第二批教育生活會個人對照檢查材料范文

    自學習貫徹教育開展以來,公司x委迅速響應,第一時間成立了教育領導小組,研究制定了《教育實施…………

    此次會議召開之前,本人再次認真學習了…………

    一、上次生活會以來個人學習、思想、工作等情況

    學習方面,全面準確學習領會x。把學習宣傳貫徹x作為當前和今后一個時期的首要任務,通過參加讀書班活動,先后以集體學和自學的方式認真研讀了著作選讀、專題摘編…………

    …………

    工作方面,理論的價值在于指導實踐,學習的目的在于運用。2023年本人緊緊圍繞新時代新征程x的中心任務,按照公司年度工作要點,真抓實干、務實求效,推動公司高質量發展取得新成效。一是進一步完善市場化考核和薪酬機制…………

    二、對照檢查

    (一)理論學習方面

    一是學深悟透還有差距。雖能緊跟形勢任務、緊跟x委計劃進度不斷強化學習,但鉆研和認認真真學原著、讀原…………

    (二)素質方面

    一是用x的創新理論指導實踐方面還有待提升。在一些工作中對過于依賴歷史經驗,用x的創新理論分析解決問題的能力…………

    (三)能力本領方面

    一是風險監測和研判的長效機制還未健全。盡管近年來在公司領導同事的支持下,化解了一些經營投資上的風…………

    …………

    (六)廉潔自律方面

    一是落實x風廉政建設力度有待加強。存在“說得多、做得少”的現象,只注重于會議上的案件通報、文件傳達、觀看警…………

    三、存在問題的原因分析

    (一)理論學習不夠深入。對x的理論體系和思想精髓掌握不系統,學習存在片面性,理論不成熟,對理論知識…………

    …………

    (三)創新意識有所減弱。在具體事務上投入精力較多,求穩怕亂思想較重,習慣性地運用常規辦法分析問題,不能夠…………

    四、努力方向和改進措施

    …………

    五、其他需報告的重要事項

    (一)上次生活會以來,沒有收到群眾反映、巡視審計反饋、組織約談函詢等問題。

    …………

    (三)2023年以來,沒有受到問責、x紀政務處分。

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